绩效方案申请模板 一、
基本信息
1.申请人:
姓名:
(填写姓名)
部门:
(填写部门)
职位:
(填写职位)
2. 绩效周期:
(填写绩效周期,如:年度、季度等)
3. 申请人绩效目标:
(在此部分申请人需要明确表述自己的绩效目标,如:提高工作效率、提升工作质量等)
二、工作表现
1.工作内容:
(填写自己在工作中承担的主要职责,以及完成的工作内容)
2. 工作成果:
(填写自己在工作中所取得的成果,如:项目完成情况、业绩数据等)
3. 工作亮点:
(填写自己在工作中的亮点,如:解决问题的能力、团队协作等)
三、绩效评估
1.主管评价:
(填写主管对您的评价,如:工作态度、工作能力等)
2. 同事评价:
(填写同事对您的评价,如:工作态度、工作能力等)
3. 自我评价:
(填写自己在工作中的自我评价,如:工作态度、工作能力等)
四、改进措施
1.针对工作中的不足:
(填写自己在工作中不足之处,以及如何改进)
2. 提升自己的技能:
(填写自己在工作中需要提升的技能,以及如何提升)
3. 提高工作效率:
(填写自己在工作中需要改进的工作效率,以及如何提高)
五、结语
(在此部分申请人需要表明自己在绩效方案中的想法,如:感谢领导的支持和指导等)
绩效方案申请模板
一、基本信息
1.申请人:
姓名:
(填写姓名)
部门:
(填写部门)
职位:
(填写职位)
2. 绩效周期:
(填写绩效周期,如:年度、季度等)
3. 申请人绩效目标:
(在此部分申请人需要明确表述自己的绩效目标,如:提高工作效率、提升工作质量等)
二、工作表现
1.工作内容:
(填写自己在工作中承担的主要职责,以及完成的工作内容)
2. 工作成果:
(填写自己在工作中所取得的成果,如:项目完成情况、业绩数据等)
3. 工作亮点:
(填写自己在工作中的亮点,如:解决问题的能力、团队协作等)
三、绩效评估
1.主管评价:
(填写主管对您的评价,如:工作态度、工作能力等)
2. 同事评价:
(填写同事对您的评价,如:工作态度、工作能力等)
3. 自我评价:
(填写自己在工作中的自我评价,如:工作态度、工作能力等)
四、改进措施
1.针对工作中的不足:
(填写自己在工作中不足之处,以及如何改进)
2. 提升自己的技能:
(填写自己在工作中需要提升的技能,以及如何提升)
3. 提高工作效率:
(填写自己在工作中需要改进的工作效率,以及如何提高)
五、结语
(在此部分申请人需要表明自己在绩效方案中的想法,如:感谢领导的支持和指导等)
1.工作内容:
(填写自己在工作中承担的主要职责,以及完成的工作内容)
2. 工作成果:
(填写自己在工作中所取得的成果,如:项目完成情况、业绩数据等)
3. 工作亮点:
(填写自己在工作中的亮点,如:解决问题的能力、团队协作等)
三、
绩效评估
1.主管评价:
(填写主管对您的评价,如:工作态度、工作能力等)
2. 同事评价:
(填写同事对您的评价,如:工作态度、工作能力等)
3. 自我评价:
(填写自己在工作中的自我评价,如:工作态度、工作能力等)
四、改进措施
1.针对工作中的不足:
(填写自己在工作中不足之处,以及如何改进)
2. 提升自己的技能:
(填写自己在工作中需要提升的技能,以及如何提升)
3. 提高工作效率:
(填写自己在工作中需要改进的工作效率,以及如何提高)
五、结语
(在此部分申请人需要表明自己在绩效方案中的想法,如:感谢领导的支持和指导等)
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一、基本信息
1.申请人:
姓名:
(填写姓名)
部门:
(填写部门)
职位:
(填写职位)
2. 绩效周期:
(填写绩效周期,如:年度、季度等)
3. 申请人绩效目标:
(在此部分申请人需要明确表述自己的绩效目标,如:提高工作效率、提升工作质量等)
二、工作表现
1.工作内容:
(填写自己在工作中承担的主要职责,以及完成的工作内容)
2. 工作成果:
(填写自己在工作中所取得的成果,如:项目完成情况、业绩数据等)
3. 工作亮点:
(填写自己在工作中的亮点,如:解决问题的能力、团队协作等)
三、绩效评估
1.主管评价:
(填写主管对您的评价,如:工作态度、工作能力等)
2. 同事评价:
(填写同事对您的评价,如:工作态度、工作能力等)
3. 自我评价:
(填写自己在工作中的自我评价,如:工作态度、工作能力等)
四、改进措施
1.针对工作中的不足:
(填写自己在工作中不足之处,以及如何改进)
2. 提升自己的技能:
(填写自己在工作中需要提升的技能,以及如何提升)
3. 提高工作效率:
(填写自己在工作中需要改进的工作效率,以及如何提高)
五、结语
(在此部分申请人需要表明自己在绩效方案中的想法,如:感谢领导的支持和指导等)
1.针对工作中的不足:
(填写自己在工作中不足之处,以及如何改进)
2. 提升自己的技能:
(填写自己在工作中需要提升的技能,以及如何提升)
3. 提高工作效率:
(填写自己在工作中需要改进的工作效率,以及如何提高) 五、
结语
(在此部分申请人需要表明自己在绩效方案中的想法,如:感谢领导的支持和指导等)
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一、基本信息
1.申请人:
姓名:
(填写姓名)
部门:
(填写部门)
职位:
(填写职位)
2. 绩效周期:
(填写绩效周期,如:年度、季度等)
3. 申请人绩效目标:
(在此部分申请人需要明确表述自己的绩效目标,如:提高工作效率、提升工作质量等)
二、工作表现
1.工作内容:
(填写自己在工作中承担的主要职责,以及完成的工作内容)
2. 工作成果:
(填写自己在工作中所取得的成果,如:项目完成情况、业绩数据等)
3. 工作亮点:
(填写自己在工作中的亮点,如:解决问题的能力、团队协作等)
三、绩效评估
1.主管评价:
(填写主管对您的评价,如:工作态度、工作能力等)
2. 同事评价:
(填写同事对您的评价,如:工作态度、工作能力等)
3. 自我评价:
(填写自己在工作中的自我评价,如:工作态度、工作能力等)
四、改进措施
1.针对工作中的不足:
(填写自己在工作中不足之处,以及如何改进)
2. 提升自己的技能:
(填写自己在工作中需要提升的技能,以及如何提升)
3. 提高工作效率:
(填写自己在工作中需要改进的工作效率,以及如何提高)
五、结语
(在此部分申请人需要表明自己在绩效方案中的想法,如:感谢领导的支持和指导等)
1.申请人: 姓名:
(填写姓名) 部门:
(填写部门) 职位:
(填写职位)
2. 绩效周期:
(填写绩效周期,如:年度、季度等)
3. 申请人绩效目标:
(在此部分申请人需要明确表述自己的绩效目标,如:提高工作效率、提升工作质量等) 二、
工作表现
1.工作内容:
(填写自己在工作中承担的主要职责,以及完成的工作内容)
2. 工作成果:
(填写自己在工作中所取得的成果,如:项目完成情况、业绩数据等)
3. 工作亮点:
(填写自己在工作中的亮点,如:解决问题的能力、团队协作等)
三、绩效评估
1.主管评价:
(填写主管对您的评价,如:工作态度、工作能力等)
2. 同事评价:
(填写同事对您的评价,如:工作态度、工作能力等)
3. 自我评价:
(填写自己在工作中的自我评价,如:工作态度、工作能力等)
四、改进措施
1.针对工作中的不足:
(填写自己在工作中不足之处,以及如何改进)
2. 提升自己的技能:
(填写自己在工作中需要提升的技能,以及如何提升)
3. 提高工作效率:
(填写自己在工作中需要改进的工作效率,以及如何提高)
五、结语
(在此部分申请人需要表明自己在绩效方案中的想法,如:感谢领导的支持和指导等)
1.主管评价:
(填写主管对您的评价,如:工作态度、工作能力等)
2. 同事评价:
(填写同事对您的评价,如:工作态度、工作能力等)
3. 自我评价:
(填写自己在工作中的自我评价,如:工作态度、工作能力等)
四、
改进措施
1.针对工作中的不足:
(填写自己在工作中不足之处,以及如何改进)
2. 提升自己的技能:
(填写自己在工作中需要提升的技能,以及如何提升)
3. 提高工作效率:
(填写自己在工作中需要改进的工作效率,以及如何提高)
五、结语
(在此部分申请人需要表明自己在绩效方案中的想法,如:感谢领导的支持和指导等)
(在此部分申请人需要表明自己在绩效方案中的想法,如:感谢领导的支持和指导等)