工程奖励方案模板 一、方案概述 随着公司业务的快速发展，各个部门在项目推进过程中做出了巨大的贡献。为了鼓励员工继续努力，提高工作效率，特制定本工程奖励方案。本方案旨在对在工程推进中表现突出的员工进行表彰，鼓励员工继续努力，为公司的发展贡献自己的力量。 二、奖励标准及范围
1.奖励标准
（1）个人奖励
（2）团队奖励
2. 奖励范围
（1）个人奖励范围
（2）团队奖励范围
三、奖励项目及标准
1.个人奖励项目及标准
（1）优秀员工
（2）潜力员工
（3）优秀团队
（4）潜力团队
2. 团队奖励项目及标准
（1）卓越团队
（2）优秀团队
（3）潜力团队
四、奖励发放及程序
1.发放时间
（1）个人奖励：每个季度末的5个工作日内发放
（2）团队奖励：每个季度末的10个工作日内发放
2. 发放方式
（1）个人奖励：由各部门负责人代为发放
（2）团队奖励：由公司行政部统一发放
3. 审批程序
（1）个人奖励：由各部门负责人提出申请，经公司行政部审核通过后，发放奖金
（2）团队奖励：由各部门负责人提出申请，经公司行政部审核通过后，发放奖金 五、其他说明
1.奖励资金来源
（1）公司年度利润
（2）项目推进过程中产生的效益
2. 奖励资金分配
（1）个人奖励：按个人实际贡献度分配
（2）团队奖励：按团队实际贡献度分配 六、附则 本方案自发布之日起生效，如有未尽事宜，可随时进行修订。 公司行政部 2023年
